本当は普通にTwitterでぶつぶつ書いてもいいんだけど、それが出来なくなって、吐き出す場をどうしようと考えていた。
実はTwitter（その前のTimelog）で知り合った人が、今いる部署にかつていた人で、いま居る部署の人とまだつながってるらしく、いろんなことが書きづらくなってきた。まぁ大まかな愚痴はいいんだけど、個別と分かるようなこととか書けないのと、今の現状はややconfidencialな面もあるので書けない（ここならいいのか！って言うツッコミはさておき）。
でもこのこと自体を話せる場がないと、ちょっと精神的にパンクしてしまいそうなので、Twitterに別アカ設けて、そのfeedはこのプライベートエリアに残すことにした。そのアカウントは単独で運行することに。
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で、今どういう状況になっているのか？本当はいい話のはずなんだけど、何かすごい暗い気持ちになっている。理由は何だろう？と考えたら、まぁそれは自分のことはいいが・・って感じの話。
このご時世にもれず、私がいる会社、超大手のソフトウェア会社だが、やっぱりお金がなく、ばしばし人が切られている。派遣きりもそうだし、地方のオフィスも縮小・閉鎖などが進んでいる。
４月末で今いる部署内のチームの派遣のうち、１名が自主的に辞めた。
その補充、、しないだろうな、と思ったら、違う話が進行していたらしく、それが先月中旬くらいに明らかになった。
まず３名残った派遣のうち、１名（一番若い子。私よりここに居るの長いが正直仕事は、、、、）が派遣契約終了になって切られることに、今月末で。
それで来月からこのチーム自体、業務を業務委託で出すことになった。
じゃうちらどうなる？みたいなことを思っていたら、突然マネージャーに呼ばれて
「ねぇ、派遣ってのにこだわる？」
とか言われて「？？」となっていたら、その業務委託先の会社に契約か社員かで入って、今の業務を続けて欲しいと言われた。
本当は派遣先の人と派遣でそういう話はしちゃいけないんだが、、、つか、これで何度目だろか（苦笑）。Sony時代にもそんなのがあったよな、みたいな状態で。
ただ今回の場合はフワフワした話と言うより、実質そっちでの業務は絶対にある訳で、上司的には「行って・入ってもらわないと困る」ニュアンス。そのニュアンスで「あぁ私だけが行くんだ」とも。それはもう1人チームの派遣の中で一番長いリーダー的な人がいるのだが、その人は行かないんだ、と言うこと。
その人のことは聞かなかったが、あとからやっぱり今の部署の別チーム（まぁ似たようなことはやってるけど）に残ることになったということで、私だけが行くことになるらしい。
この「らしい」がクセモノで、実はまだ契約が何も進んでいない。
ここがすごく面倒くさいことになっている。というか、早くやってくれればスッキリするんだが。
業務委託先は某F社だが、実質の業務はまたさらに孫受けである技術者出向ベンダーみたいな会社で受け持つ。そこは基本的に契約か社員でその会社に入って、業務委託を受けてあちこちの会社に行かせるみたいな会社。
先日その会社の人とも面談して、おそらく契約で、と言うことで話は進んでるのだが、多分予算だと思うが、まだ実際の契約内容とかが何も来ていない。
それでも毎日の仕事とか来月の仕事とか、もうどんどん来るのに身分だけが全然落ち着かない状態なのだ。
そうしていたら、昨日同じ部署だが違うチームの派遣の子と朝一緒になったら「私今月で終了することにしました」と。多分契約自体終了になったみたいだが（そこははっきり聞いていない）、どんどん淘汰されている。「契約更新しました？」と聞かれて「い、一応」（一応７月末までは派遣契約があるのでウソではないが）と非常に苦しい答え。
またそのチームのリーダーについても、今後の話とかしてくるが、何も話が出来ない。色々決まってることとかが、あるにはあるのだが、それすら話せない。
私が行くこと自体はリーダーは知ってはいるだろうが、私が業務委託先に行くことや、一応そっちでサブリーダーをやる予定なのだが、そういう話ももちろん知らない訳で、上司も多分今後の話もできないし、そういうことで私もできない。
別に隠すつもりはないんだが、決まっていないものは話せないし、非常に苦しくて参っている。
とっとと決まっちゃえばいいんだがなぁ、、、
このご時世で契約に上がれるとか、私を推してくれた上司（業務委託先と話した時に、もう私を行かせようと決めていたらしい）には感謝しているが、今の状態だけはちょっと苦しい。
正直、この部署の人は合わない人が多かったので早く移ってしまいたいのになぁ、、、
という状態なのである。
